独家报道!免税代购员招聘“海誓山盟”

独家报道:免税代购员招聘“海誓山盟”

近年来,免税代购行业迅速崛起,成为许多人眼中的“掘金”机会。然而,近日,一则免税代购员招聘启事在网络上流传,内容却与众不同,令人大跌眼镜。

“海誓山盟”式招聘

该招聘启事题为“诚聘免税代购天兵天将,共创财富神话”,要求求职者必须“对免税代购充满热情,愿意为其奉献毕生精力”。最令人惊讶的是,启事中还要求求职者“签署‘海誓山盟’协议,证明忠诚度和责任感”。

据了解,所谓的“海誓山盟”协议包括以下内容:

* 宣誓对公司绝对忠诚,不得有任何违背公司利益的行为。

* 承诺为公司创造尽可能多的利润,并愿意为此付出一切努力。

* 若违反协议,将承担高额违约金并面临严厉处罚。

“卖身契”引发争议

该招聘启事一经发布,便在业内引发轩然大波。有业内人士质疑,这种“卖身契”式的招聘方式是否合法合规。他们认为,要求求职者签署如此严苛的协议,有违劳动法的相关规定,侵犯了求职者的合法权益。

求职者心存疑虑

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面对争议,求职者们也心存疑虑。不少人表示,虽然免税代购行业前景广阔,但他们并不愿意为了高额收入而牺牲自己的自由和尊严。“签署‘海誓山盟’协议,感觉就像把自己的身家性命都卖给了公司,”一位求职者说道。

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行业规范亟待完善

免税代购行业目前还处于野蛮生长的阶段,行业规范亟待完善。业内人士指出,这种“海誓山盟”式的招聘方式,不仅损害了求职者的利益,也扰乱了行业的正常秩序。

“免税代购是合法经营,但不能以压榨员工为代价,”一位专家说道,“行业监管部门应该尽快出台相关规定,规范招聘行为,保障求职者的合法权益。”

另类招聘方式的启示

虽然“海誓山盟”式招聘引发争议,但它也折射出免税代购行业激烈竞争的现状。在激烈的市场环境下,一些企业为了抢占市场份额,不惜采取各种手段招揽人才。

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这种另类招聘方式也给求职者们提出了警示:在求职时,必须提高警惕,认真审阅招聘协议,避免陷入不合理的陷阱。同时,求职者也应该理性对待免税代购行业,充分了解其风险和机遇,然后再做出自己的选择。

原创文章,作者:yan_h,如若转载,请注明出处:http://m.hbtzlt.com/24319.html

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