近期,陕西中烟旬阳卷烟厂多措并举推进学习型班组建设。
一是集中学习多元化。围绕管理、设备、质量、安全、维修、实操等多个领域,利用班前会、集中教育、专题讲座等形式,定期组织开展学习,班组学习覆盖面更全。
二是自主学习常态化。以“劳模创新工作室”和“党员活动室”为学习阵地,倡导员工通过“线上+线下”模式自主学习,定期组织学习交流会,班组学习氛围更浓。
三是周期模考规范化。广泛开展岗位练兵和技术比武活动,不断收集和整理相关学习资料,完善考试题库,每周开展一次模拟考试,及时评估和反馈,班组员工理论和实操水平更高。
原创文章,作者:阿烟,如若转载,请注明出处:https://m.hbtzlt.com/1791.html